Local: Rua Xavantes, Joinville, Santa Catarina, Brasil, 89203-210
Empresa: Grupo Tigre
Regime de Contratação: Efetivo
Empresa: Grupo Tigre
Regime de Contratação: Efetivo
Foco dessa posição é liderar a agenda de projetos de Transportes Brasil, habilitando o desenvolvimento das etapas de negociações comerciais, elaboração de indicadores, implementação de torre de controle e demais análises de ganho de produtividade em transportes com foco na execução de projetos.
- Superior completo, preferencialmente em Administração, Economia ou Engenharias.
- Experiência consolidada na área.
- Vivência com transporte nacional e modelos de distribuição indireta.
- Conhecimento em TMS, SAP/TOTVS, Excel avançado, Power BI e metodologias de projetos.
Diferenciais:
- Pós-graduação.
- Experiência em startups Logtechs ou transportadoras digitais será um diferencial.
- Liderança de Projetos: Liderar a implementação dos projetos do Transformar de Transportes com compromisso de saving 2025 (carteira de projetos de redução de custo acima de R$30MM/ano)
- Gestão de Transporte e Distribuição: Planejar, monitorar e otimizar operações de transporte (distribuição/coleta), assegurando pontualidade, eficiência, segurança e buscando sinergia de fluxos com players diversos no mercado.
- Roteirização e Planejamento Logístico: Realizar roteirização de cargas considerando prazos, custos, capacidade e disponibilidade de veículos.
- Gestão de Transportadoras e Contratos: Homologar, negociar e avaliar continuamente transportadoras, garantindo qualidade e redução de custos.
- Melhoria Contínua: Otimização de processos e desobstrução de gargalos internos visando aumentar a produtividade. Conhecimento na ferramenta de gestão WCM (World Class Manufacturing) será um diferencial
- Controle de Indicadores e Performance (KPIs): Acompanhar e analisar KPIs logísticos (OTIF, Lead Time, Custo por Entrega, etc.) e propor melhorias baseadas em dados.
- Logística Reversa e Qualidade Operacional: Gerenciar devoluções, avarias e logística reversa, promovendo ações corretivas e preventivas.
- Integração com Áreas Internas e Parceiros: Atuar com Suprimentos, Comercial e Operações, assegurando alinhamento com parceiros e objetivos de negócio.
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial)
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde de final de ano;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Wellhub (Antigo Gympass);
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.